因为生孩子,女性错过了什么
人是没有分身术的,女人也没有。
我的朋友安姐,是一家外企的销售顾问,年薪30万,绩效经常排前几名,很受老板重用。
前几个月,她兴高采烈地跟我说,因为工作出色,上司帮她争取到公司仅有的一个培训名额,只要出国进修半年,回来就能顺利晋升高级管理层。
雄心勃勃想打进高层的她,根本不敢生孩子。
但明天和意外,总有一个先来。
不久她就发现,自己竟然已怀孕6周,她一下子懵了。冷静下来,还是慢慢接受了,毕竟孩子是自己身上的一块肉。
计划被打乱,女强人和好妈妈这两个身份,她只能选择一个。
回到公司,她告诉女上司放弃培训名额。亲自栽培了她5年的女上司,只说了一句话,你不知道这是多少人都羡慕不来的机会吗?
之后生完宝宝,安姐发现,自己的全部心思都在孩子身上。老公工作太忙,公公婆婆又不愿意离开老家。为了多陪孩子,她放弃原来的工作,换了岗位,做月薪只有4000的文员。
我问她,这落差你受得了吗?她说受不了也没办法,为了孩子,只能牺牲自己的事业。
今年35岁的左菲菲,在一家证券公司上班,她说,“我的同事里,几个女性领导都是在生完孩子6周后就上班了。因为她的位子不能缺人,一旦她不在岗位上,公司就会找人顶替她,也就是说之前的努力都可能归零,一切从头开始。”
女人生孩子,就像赌场上的“晒冷”,意味着事业身材相貌全部筹码押上。
这需要何等的勇气和气魄?并不是谁都做得到的。
无产阶级的革命性更彻底,那是因为“无产”,所以“无畏”。
凡是手里有一定既得利益的时候,后面的选择就会受到束缚。
前面拥有越多,后面就越难以舍弃。
对于职业女性来说,事业是一场长跑,怀孕了就不得不停下来,跑得越远的人,离场时越不甘心。
但没得选择。